Coordenador De Supply Chain Para Brasília

Grupo CVP está com vaga(s) de emprego para Coordenador De Supply Chain Para Brasília em Distrito Federal

Cargo:

COORDENADOR DE SUPPLY CHAIN – Brasília – Grupo CVP

SOBRE NÓS:

Se você é apaixonado por carros, proativo, criativo e gosta de desafios, este é o seu lugar!

O Grupo CVP é uma empresa especializada no setor automotivo, com mais de 44 anos de experiência no mercado. Contamos com uma estrutura completa que inclui a venda de veículos novos e seminovos, comercialização de acessórios e peças, além de oficinas especializadas em funilaria e pintura.

Nosso objetivo é prestar um atendimento de excelência aos nossos clientes, aliando qualidade e preço justo, nos tornando referência como a melhor concessionária em atendimento e vendas de Brasília!

Se você se identifica com os nossos objetivos, vem com a gente!

Estamos com oportunidade para Coordenador de Supply Chain .

Missão do cargo: Baseado em dados, realizar gestão estratégica de compras, estoque e logística de peças e acessórios, garantindo a otimização de processos que levem a maior eficiência e maior disponibilidade de peças e acessórios para clientes internos e externos.

Atividades:

1. Implementar estratégias e indicadores (KPI) de compras, estoque e logística, que agreguem valor e vantagens competitivas para CVP;
2. Garantir a compra e o giro adequado, a partir de análise de dados, visando maior rentabilidade, redução de obsolescência, evitando excesso ou falta;
3. Garantir organização, limpeza e alocação adequada de peças e acessórios no estoque físico;
4. Garantir que o processo de entrada e saída de peças e acessórios aconteça corretamente nos sistemas vigentes, e que estoque físico e estoque virtual estejam compatíveis;
5. Garantir a realização de inventário rotativo e o alcance dos indicadores propostos para inventários parcial e total;
6. Garantir o fornecimento interno de peças, assegurando que os serviços de manutenção e reparo sejam realizados sem atrasos;
7. Identificar, propor e implementar melhorias nos processos de supply chain, buscando aumentar a eficiência operacional e reduzir os custos;
8. Propor melhorias de automação sempre que possível, visando melhoria contínua;
9. Gerenciar e acompanhar a logística de transporte de peças, assegurando que as peças e acessórios cheguem à concessionária em boas condições e dentro dos prazos;
10. Liderar e gerir a equipe de compras, controle de estoque e logística, garantindo que todos os processos sejam seguidos de acordo com os padrões da concessionária;
11. Treinar e desenvolver a equipe de supply chain, promovendo a melhoria contínua nas operações;
12. Elaborar estratégias com fornecedores para otimizar os custos, sem comprometer a qualidade dos produtos e serviços oferecidos;
13. Monitorar e controlar os custos relacionados à aquisição, transporte e armazenagem de peças e acessórios, priorizando a lucratividade das operações;
14. Trabalhar de forma integrada com os setores de vendas, pós-vendas, financeiro e contabilidade, para alinhar as necessidades da concessionária e da área;
15. Apresentar, justificar e propor soluções sobre indicadores e resultados para diretoria.

Escolaridade:

1. Ensino Superior Completo em Administração, Logística, Engenharia de Produção, Gestão da Cadeia de Suprimentos ou áreas correlatas;
2. Especializações em Logística, Gestão de Supply Chain ou Gestão de Operações serão valorizadas;
3. Experiência comprovada de 3 a 5 anos em cargos de gestão na cadeia de suprimentos, preferencialmente no setor automotivo ou em concessionárias;
4. Conhecimento em processos logísticos, gestão de estoques, abastecimento e compras;
5. Habilidade para negociar com fornecedores visando as melhores condições comerciais como preços, prazos e qualidade de produtos;
6. Interpretação de dados de desempenho da cadeia de suprimentos, como giro de estoque, eficiência logística, tempo de entrega, entre outros indicadores-chave;
7. Experiência em liderar e desenvolver equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para resultados.

Informações adicionais:

1. Comunicação eficaz;
2. Organização e planejamento;
3. Adaptabilidade e flexibilidade;
4. Capacidade analítica;
5. Relacionamento interpessoal;
6. Foco em resultados;
7. Habilidade com tecnologias inteligentes/ automação.

Remuneração e benefícios:

1. Modelo de contratação Pessoa Jurídica, estamos trabalhando com pretensão salarial;
2. Contrato por tempo indeterminado;
3. Férias remuneradas;
4. Bônus no aniversário de contrato.

#J-18808-Ljbffr

A combinar

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